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TAKING RESPONSIBILITY FOR THE FUTURE

The 3 pillars of sustainability

Wir möchten kommenden Generationen ein intaktes ökologisches soziales und ökonomisches Umfeld bewahren. Das Hotel und Conference Center Sempachersee lebt Nachhaltigkeit im täglichen Handeln.

Mehr über das Nachhaltigkeitsengagement der Schweizer Paraplegiker Gruppe erfahren Sie hier.

1 Ecological Sustainability

Hotel laundry

Hotel laundry

We work with biodegradable detergent, the cleaning products for the washing machines in the lingerie are automatically dosed. At the request of our guests, the laundry can be changed sparingly.

Sea water cooling system

Sea water cooling system

In der Schweiz müssen wegen der wärmeren Temperaturen immer mehr Gebäude gekühlt werden. Dafür wird zunehmend Seewasser eingesetzt. Mit dem Seewasser werden im Sommer fast 100 Prozent des CO2 eingespart, welches das Hotel & Conference Center Sempachersee mit einer konventionellen Anlage produzieren würde.

Electric charging station

Electric charging station

Grün fahren mit Hotel & Conference Center Sempachersee. Mit den Elektroladestationen bieten wir die Möglichkeit Elektro-oder Plug-In-Hybridfahrzeuge aufzuladen. Auch in diesem Bereich übernehmen wir bewusst Verantwortung und leisten einen Beitrag zur Senkung von Treibhausgasemissionen in der Schweiz.

2 Economic Sustainability

Our own herb garden

Our own herb garden

In der Küche vom Hotel & Conference Center Sempachersee wird mit hauseigenen Kräutern gekocht. Somit sparen wir an Transportenergie und geniessen BIO.

Regional products

Regional products

In the spirit of "Why go far, when the good things are so close?" and it puts a smile on our faces, because we know our suppliers personally, from where our high quality products are purchased.

From print to digital

From print to digital

In marketing in particular, we are moving with the times, as we are with all our internal communications. We consciously choose the digital way of communication and thus save costs on the one hand and avoid the exploitation of natural resources on the other.

3 Social Sustainability

Tipp

Tipp

Mit einem täglichen Instruktions-Prozess wird jedes Team im Hotel & Conference Center Sempachersee geschult um so die Qualität, Effizienz und Effektivität für jeden einzelnen Mitarbeiter zu steigern und durch das wiederum die intrinsische Motivation jedes einzelnen Mitarbeiters zu fördern und einen Beitrag an die persönliche Psychohygiene zu leisten für jeden Mitarbeiter.

Involvement of employees

Involvement of employees

By a consciously chosen, respectful contact and inclusion of the employees in the work processes, on the one hand daily appreciation of the employee takes place and on the other hand talents can be discovered and promoted.

Employment of older employees

Employment of older employees

Unterschiedliche Lebenserfahrungen, Stile und Perspektiven bieten für den ganzen Betrieb auch Chancen. Diese Unterschiede können zu Stärke und Innovation führen, wenn sie bewusst gelebt werden. Aus diesem Grund ist es für das Hotel & Conference Center Sempachersee wichtig, die Stärken und den Beitrag jedes Einzelnen anzuerkennen und zu schätzen.